新零售行业发展趋势
人
年轻的一代成为当下的消费主力军，消费理念变得更加个性化、社交化
货
5G、大数据、VR、智能AI等新技术发展，催使消费品种类及服务品质优化升级
场
移动互联网、云计算、规模化物流的影响，让新零售渠道向便捷化、多样化趋势发展
行业趋势下企业业务与人才的挑战
业务经营痛点
人才培养痛点
业务链条长
管理难度高
业务链条涉及产品生产、物流、渠道等诸多环节。涉及的流程复杂，难以形成高效的统筹管理制度
市场变化快
快速响应难
新产品层出不穷，难以在同类型产品种脱颖而出，企业业务信息滞后，产品及服务与市场需求脱节
用户粘性低
需求个性化
消费者喜好变化快，消费者选择性多、粘性降低，全民消费水平提高，更加注重对消费过程的体验
岗位类型多
人员流动大
企业岗位类型多，要求不同岗位掌握不同的技能，部分岗位人员流失严重，流失速度远超培养速度
基础技能差
知识迭代慢
员工缺乏数字化基础技能，无法支撑企业数字化，新知识迭代慢，员工对新知识的掌握被动效果差
经验萃取难
人才复制慢
优秀的服务人才经验难萃取，能力素质难以量化，难以找到有效的途径实现优秀人才的复制和培养
业务赋能升级
组织能力升级
培养体系升级
方案优势
内容结构内外延展
从战略到业务在广度和深度上形成结构性体系，深入零售企业各项业务
能力测评人才发展
根据新零售业务的实时变化，重新定义和建立能力模型，进行个性化培养
社群学习知识共享
社群化学习，打造轻松学习氛围，全面加速知识萃取、学习及应用
个性培养规划可视
打造“千人千面”培养方案，让每员工都可以拥有自己的职业发展方案
场景导向双向驱动
围绕实际场景需求，从战略战术到实践操作提供相应的解决方案
典型场景解决方案
- 企业私域生态 构建解决方案
- 训战一体直播销售员认证解决方案
- 加盟连锁店数字化管理解决方案
- 新爆品新零售解决方案
门店经营取决于店长
绚星助力店长能力升级，实现新店长培养2.0
绚星SaaS+内容+定制化交付，实现规模化店长能力培养，个性化店长养成，数字化盘点店长培训效果，实现公司级人才培养调度中心，提升管理水平
绚星助力企业降本增效
标准化作业流程，让一线店员快速掌握每天工作全流程细节，提升工作效率
-
碎片化的学习方式不受地域限制
支持PC端、移动端应用，支持账号密码、手机验证等多种登陆方式，方便学员随时随地进行在线学习。
-
多系统对接便于管理
支持包括微信、钉钉、AD、企业App、OA、eHR、ERP等多系统集成，方便与企业系统快速对接。
-
可靠的服务质量保障体系保驾护航
高并发的技术保障，可轻松应对十万人在线，关键业务页面平均响应时间3秒以内。
客户案例
元气森林,成立于2016年，是自主研发、自主设计的创新型饮品公司。品牌秉持“用户第一”的使命与“全球服务全球”的理念, 立足健康需求破除口味壁垒,传递健康生活理念,提供更贴心的用户体验。目前,元气森林系列产品已覆盖全国超30个省、市、自治区,并出口美国、新西兰、新加坡等多个国家。
人才培养痛点
公司业务的快速崛起，对组织协同能力、人才生产力提出更高的要求
激增的业务团队，思想认知的融合需要时间，这很容易导致团队的组织力滞后，甚至形成严重内耗
解决方案
绚星为元气森林搭建起了数字化人才培养通路持续助力元气森林人才战略发展，锻造美好组织
将企业价值观、文化等关于员工意识拉齐的培训项目落地在绚星云学习上，用人才培养的方式快速助力企业提高组织效率
将部分业务板块的生产及食品行业知识落在绚星云学习上，将大量在员工头脑中的隐性知识进行显性化，快速赋能给有需求的员工
我们的优势
一流团队
绚星客户成功团队，由有多年企业从业经验、优秀培训机构从业经验，及咨询公司从业经验的全行业人才组成，涉猎全行业的人才发展与培养模块。
安全可靠
行业权威资质证书，人脸识别、设备绑定、文件加密、文档水印、播放跑马灯、截图保护、权限管控等全方面安全保障
灵活便捷
高度开放、安全接口、支持微信、钉钉、企业APP、HER系统、OA系统等多系统集成
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